长沙开福区招聘医疗卫生工作人员60人大

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  按照《湖南省事业单位公开招聘人员办法》(湘人社发[]1号)、《促进人才向基层流动实施方案》(湘办[]85号)和《关于印发进一步加强基层医疗卫生服务能力建设的若干政策措施的通知》(湘卫发[]3号)精神,为进一步强化全区基层卫生健康人才队伍建设,经研究,决定面向社会公开招聘一批基层医疗卫生机构工作人员。现将有关事项公布如下:

招聘程序及步骤

  报名→资格初审→笔试→资格复审→面试→体检→岗位考核→公示→聘用。

  1、报名与资格审查

  (1)报名时间6月15日—6月19日(上午9:30-12:00,下午13:00-17:00)。   报名方式,采取现场报名方式。

  (2)报名地点:开福区卫生健康局办公室(盛世路开福区政府大院内)。

考试及资格复审

  (1)考试时间:笔试暂定于6月27日(周六)上午9:00;面试暂定于7月11日(周六)上午9:00。具体考试时间以准考证上通知为准。

  (2)考试地点:笔试地点以准考证为准;面试地点另行通知。

  (3)相关事项:笔试采取闭卷方式,总分分,考试内容包括医学专业知识和国家基本公共卫生服务项目相关内容。笔试设定合格分数线,各专业笔试合格分数线统一为50分。笔试成绩占总成绩的60%。在报考同一岗位的人员中,高于合格分数线者根据笔试成绩由高分到低分,按招聘计划数1:2的比例确定资格复审对象,不按时参加资格复审或资格复审不合格的人员取消面试资格,在报考同一职位的人员中按笔试成绩从高到低依次递补(同一职位递补不超过1次),资格复审合格人员进入面试。面试满分分,占总成绩的40%。招考职位实际参加面试人数没有形成有效竞争的,考生面试成绩必须不低于同场面试人员平均成绩,面试采取结构化面试,面试得分当场公布。

岗位考核

  具体时间和地点另行通知。根据体检结果确定岗位考核人员名单,岗位考核采取在报考单位对应岗位试用的形式,时间为1周。主要考核其政治思想、道德品质、业务能力、职位匹配等方面情况。考核结束后如招聘单位对考核对象无否决性意见,确定为拟聘用人选。若岗位考核不合格,则从笔试、面试总成绩从高到低进行递补,体检合格后确定为岗位考核人选。

待遇

  聘用人员实行全员聘用制和人事代理制管理,采取定岗不定人的管理办法,岗变薪变。基本工资、绩效工资享受与正式同岗人员同等标准待遇,其保险参加企业单位的各项社会保险。

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14June



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